MODELOS MENTAIS DO LÍDER
autoconhecimento para o desenvolvimento profissional
· Questionar
a validade do raciocínio padrão assumido nas tomadas de decisão, e suas
implicações no resultado do negócio e nos inter-relacionamentos
· Identificar
modelos mentais do poder, através da análise da cultura responsável pela
instalação dos padrões comportamentais existentes
· Compreender
o significado do autoconhecimento e da auto-estima, para ampliar a capacidade de
influência, tornando mais consciente o poder pessoal
Executivos, gestores
empresariais e profissionais que busquem desenvolver sua habilidade de liderança
· Compreendendo
a formação de uma mente
· O
mundo que vemos é o mundo que construímos em nossa mente
· Identificando
o contexto em que determinados modelos foram estabelecidos
· Modelos
mentais como modelos de realidade: paradigma pessoal
· Modelos
mentais do gênero e do poder
· Identificando
os modelos mentais que dificultam as inter-relações
· A
mistura de contextos e o processo ilusório
· Mudando
intencionalmente de modelos mentais para flexibilizar interpretações
·
Fundamentação teórica
·
Debates
·
Discussão de situações
do dia a dia, através de cenas de filmes, letras de músicas, casos
·
Dinâmicas individuais e
de grupo
· 16
horas